近日，《中國企業(yè)報》中企黨建研究欄目在征集2024年度全國企業(yè)黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例活動中，刊發(fā)了第十二黨支部優(yōu)秀共產(chǎn)黨員盧儉同志先鋒模范事跡，以其在科研數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程不斷創(chuàng)新、勇攀高峰，帶領團隊攻堅克難的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員形象，展現(xiàn)了新時代國有企業(yè)黨員忠誠履職、攻堅克難的使命擔當和精神風貌。
《中國企業(yè)報》報道截圖
在科研管理信息化的浪潮中，有這樣一群人，他們是黨員，也是企業(yè)創(chuàng)新突破的核心力量。北龍青云公司技術總監(jiān)盧儉就是其中一員，他以“技術為刃、擔當為盾”，在數(shù)字化轉(zhuǎn)型的征程中勇攀高峰。他既是科研技術架構(gòu)的奠基人、智慧化生態(tài)的開拓者，更是團隊攻堅的“主心骨”。
2024年經(jīng)支部民主評選，盧儉同志榮獲中共中國科學院計算機網(wǎng)絡信息中心“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號，他的事跡，如同一面旗幟，激勵著身邊每一位同志，成為了企業(yè)間傳頌的“實干擔當先鋒榜樣”。
一、扎根技術破壁壘，科研攻堅顯本色
北龍青云公司成立于2014年，肩負著科研管理信息化科研成果市場化推廣的使命和責任，公司成立10年來始終專注于智慧化科研數(shù)字生態(tài)體系建設，已成為國內(nèi)一流的科研管理信息化服務提供商。2016年，盧儉加入北龍青云公司，始終扎根技術一線，從團隊負責人成長為企業(yè)技術領軍人物，十余年的技術團隊打磨經(jīng)驗，讓他深刻理解“擔當”二字的分量。作為公司技術創(chuàng)新的核心力量，他以“功成不必在我，功成必定有我”的胸懷，主動承擔基礎性、長期性工作。面對技術初創(chuàng)期的空白，他帶領團隊梳理技術架構(gòu)、攻克技術壁壘，用兩年時間搭建起核心框架。同事們常說：“他的辦公桌上永遠擺著黨徽和黨章，他的行動就是黨員標準的最好注解?！?/p>
談及入黨初心，他的回答質(zhì)樸而堅定：“入黨不是為了光環(huán)，而是為了能在關鍵時刻站出來?！?004年12月，盧儉正式成為了一名共產(chǎn)黨員，他在志愿書中寫道：“黨員的價值，體現(xiàn)在為企業(yè)謀發(fā)展、為群眾辦實事的具體行動中?！倍嗄陙?，他始終踐行這一承諾。在科研機構(gòu)數(shù)字化轉(zhuǎn)型項目中，他連續(xù)三個月駐扎客戶現(xiàn)場，白天調(diào)研需求，夜晚修改方案，用黨員的責任感化解客戶的疑慮。一位合作單位的負責人感慨：“他讓我們看到，共產(chǎn)黨員的擔當不僅是口號，更是解決問題的真本事?！?br/>
在某國家級實驗室項目中，客戶臨時提出數(shù)據(jù)安全升級需求，盧儉帶領團隊48小時不眠不休重構(gòu)加密模塊，提前3天交付方案，贏得了客戶贊譽，更讓項目成為了行業(yè)標桿。這一項目不僅解決了客戶的燃眉之急，還為科研機構(gòu)數(shù)字化轉(zhuǎn)型提供了可復制、可推廣的范例，推動了科技成果的高效轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化。
二、三步策略破難題，定制方案創(chuàng)價值
2022年，面對科研機構(gòu)從信息化向數(shù)字化躍遷的重大需求，盧儉提出“調(diào)研-研發(fā)-定制”三步策略。他帶隊走訪30余家科研機構(gòu)，形成10萬字調(diào)研報告，精準捕捉科研數(shù)據(jù)管理痛點；聯(lián)合開發(fā)智能系統(tǒng)，將數(shù)據(jù)采集效率提升60%；為5家重點單位打造“一所一策”解決方案，實現(xiàn)管理流程全面重構(gòu)。
某省級研究院負責人感嘆：“盧工的方案不僅高效，更讓科研人員從繁瑣事務中解放出來，專注于核心研究工作?！边@一系列舉措不僅提升了科研機構(gòu)的管理效率，還為科技成果的快速轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化提供了有力保障，助力企業(yè)在科研數(shù)字化轉(zhuǎn)型領域搶占科技制高點。
三、鐵軍鍛造育英才，黨業(yè)融合樹標桿
“技術攻堅離不開團隊的合力?！北R儉深知，一個人的力量是有限的，而團隊的力量是無窮的，要讓黨員在重大項目中發(fā)揮先鋒模范作用，帶動青年骨干快速成長。
在盧儉的帶領下，團隊成員不僅技術能力大幅提升，更在思想上向黨組織靠攏。2年內(nèi)，4名青年骨干提交入黨申請，3人成長為技術帶頭人。他帶領的團隊累計中標重大項目15個，合同額超3000萬元，客戶滿意度連續(xù)三年達98%，成為行業(yè)“金字招牌”。
盧儉還積極推動黨建工作與業(yè)務工作的深度融合，通過“黨旗飄揚在項目一線”活動，將黨的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的創(chuàng)新優(yōu)勢。他常說：“黨員不僅要技術過硬，更要思想過硬，這樣才能在關鍵時刻堪當重任?！?/p>
四、黨旗指引再啟程，實干詮釋新?lián)?/p>
盧儉常說：“數(shù)字化轉(zhuǎn)型沒有終點，黨員的擔當就是永遠站在技術前沿?！睆墓タ藬?shù)據(jù)安全難題到推動科研生態(tài)智慧化，他以行動證明：實干，是技術人最硬核的擔當。
在當前科技競爭日益激烈的背景下，盧儉帶領團隊積極落實服務保障加快搶占科技制高點的核心任務。他深知，科研數(shù)字化轉(zhuǎn)型不僅是技術的突破，更是服務國家戰(zhàn)略、推動科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的關鍵環(huán)節(jié)。
為此，盧儉積極推動企業(yè)與高校、科研機構(gòu)的合作，搭建產(chǎn)學研一體化平臺，加速科技成果從實驗室走向市場的進程。在他的努力下，北龍青云公司與多家科研機構(gòu)建立了長期合作關系，成功轉(zhuǎn)化多項前沿科技成果，為企業(yè)創(chuàng)造了顯著的經(jīng)濟效益，也為國家科技創(chuàng)新貢獻了力量。
五、鍛造堪當重任的黨員隊伍，續(xù)寫高質(zhì)量發(fā)展新篇章
盧儉不僅是一名優(yōu)秀的技術專家，更是一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。他始終牢記黨的宗旨，將個人理想與國家發(fā)展緊密結(jié)合。他以創(chuàng)新為筆、以擔當為墨，用實際行動詮釋了新時代共產(chǎn)黨員的使命與擔當。
盧儉的故事激勵著團隊每一位成員。在他的感召下，越來越多的青年骨干加入到科研數(shù)字化轉(zhuǎn)型的事業(yè)中來。他們以盧儉為榜樣，扎根技術一線，勇于攻堅克難，用實干書寫青春華章。
展望未來，盧儉和他帶領的團隊將繼續(xù)以黨旗為指引，以實干為動力，加快搶占科技制高點，推動科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，為我國科研管理信息化事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻更多力量。他們的故事，也將激勵更多科技工作者在新時代的征程中奮勇前行，為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢而賡續(xù)奮斗！
